«Кейсы от Ветлужских»: как создать комиссию по трудовым спорам в организации

В новом выпуске «Кейсов от Ветлужских» председатель Федерации профсоюзов Свердловской области Андрей Ветлужских рассказал о том, как создать комиссию по трудовым спорам в организации.   По словам Андрея Ветлужских, комисии по трудовым спорам создаются в организациях из равного количества представителей работников и работодателя. Комиссия создается по инициативе работодателя, работников. При чем за уклонение работодателя от создания КТС предусмотрена административная отвественность.   Решение комиссии по коллективным трудовым спорам, вошедшее в законную силу, обязательно для работодателя и может быть даже передано судебным приставам для принудительного исполнения. Право на обращение в КТС предоставлено только работнику. Комиссия по трудовым спорам может рассматривать индивидуальные трудовые споры, за исключением тех, которые могут рассматриваться только в суде. Это споры о восстановлении на работе, споры об уплате за вынужденный прогул и ряд других.   «Работник может обратиться в КТС так и непосредственно сразу в суд. Выбор за работником. Причем имеется возможность обжаловать решение КТС, обратившись в суд. Представители работодателя в КТС назначаются его приказом, а представители работников — представленым органом, решение которого утверждается на Конференции или непосредственно собранием, конференцией трудового коллектива. Для участия в работе комиссии работникам предоставляется оплачиваемое время. Организационно техническое обеспечение деятельности комиссии так же возложено на работодателя», — отметил Андрей Ветлужских.