Карельские предприятия устроят на работу 2000 подростков в этом году

В 2023 году в Карелии планируют трудоустроить 2000 подростков на более 200 предприятиях. Социально ответственные работодатели готовы предоставить работу молодежи в свободное от учебы время, поддерживая развитие будущих специалистов.

В Карелии создан и активно функционирует перечень социально ответственных работодателей, предлагающих трудоустройство для детей и подростков. Этот список включает около 200 предприятий региона, как было сообщено в управлении труда и занятости республики.

"В Карелии создан перечень социально ответственных работодателей, принимающих на работу детей и подростков. Перечень включает в себя около 200 предприятий региона, которые принимают на работу юных жителей Карелии в свободное от учебы время."

Глава управления труда и занятости Карелии, Елена Фролова, подчеркнула, что данные работодатели заинтересованы в привлечении молодых специалистов в свои коллективы.

"В этом году служба занятости Карелии реализует проект Минтруда России по маршрутизации молодежи. Он предполагает сопровождение будущего молодого специалиста под конкретные запросы работодателей, начиная со школьной скамьи. И чем раньше подросток получит свой первый трудовой опыт, тем более велика гарантия его заинтересованности в том, чтобы вернуться в коллектив после окончания профильного образовательного учреждения", - отметила она.

В течение этого года в республике планируется официально трудоустроить около 2 тысяч детей и подростков. На данный момент более 1,1 тысячи из них уже нашли работу. Юные трудящиеся работают в качестве помощников продавцов, техников, учетчиков, лесоводов и в других сферах.

Со стороны управления подчеркивается, что работа организована только в свободное от учебы время с учетом всех норм трудового законодательства для несовершеннолетних.

Уровень заработной платы зависит от возраста подростка, объема выполненной работы и региона проживания. Подростки в возрасте 14-15 лет могут заработать от 19 до 27 тысяч рублей, а в 16-17 лет - от 28 до 40 тысяч рублей.

В дополнение к этому, школьникам выплачивается надбавка от службы занятости в размере 3 тысяч рублей, увеличенная на районный коэффициент.

Ранее мы уже писали о том, что ГК "Аскона" активно развивает подготовку специалистов, сотрудничая с местными учебными заведениями. В текущем году они продолжили свой успешный курс на привлечение молодых кадров, повысив количество стажеров до 49 человек. Эта инициатива демонстрирует стремление компании укреплять связь с образовательной средой и предоставлять студентам шанс получить практический опыт, который пригодится им в будущей карьере.