Иванова: промышленный сектор Дзержинска динамично развивается

Выездное заседание Совета Российского Союза химиков прошло на этой неделе в Дзержинске. В заседании приняли участие первый вице-президент Российского Союза химиков Мария Иванова, глава Дзержинска Иван Носков и руководители промышленных предприятий Дзержинска. В рамках заседания обсуждались самые актуальные вопросы предприятий химпрома и создание Центра инноваций в полимерной индустрии. «Промышленный сектор Дзержинска динамично развивается, открываются высокотехнологичные производства. Самое главное для любого промышленного производства — это кадры, поэтому особенно серьезно сегодня мы обсуждали именно вопрос подготовки и привлечения кадров в дзержинскую промышленность, — отметила первый вице-президент Российского Союза химиков Мария Иванова. — Мы высоко оцениваем работу, которую ведет город и руководители предприятий в части создания условий для привлечения высококвалифицированных кадров. Программа „Дзержинск-100“ — хороший пример для других муниципалитетов. Видно, что у Дзержинска есть четкий план действий, продуманный и взвешенный. Программа, на мой взгляд, обязательно должна быть реализована в полном объеме, и Российский Союз химиков, со своей стороны, будет способствовать ее реализации. Уверена, что должную поддержку городу окажет и правительство региона». В ближайшие годы на дзержинские предприятия планируют привлечь более пяти тысяч специалистов разного профиля и разных специальностей. А в перспективе, с учетом развития особой экономической зоны «Кулибин» и строительства Экотехнопарка, необходимо будет еще порядка семи тысяч специалистов. «Оценивая потенциальную потребность в кадрах, мы в первую очередь говорим о кадрах для промышленных предприятий. Но приток инвестиций, открытие новых производств и приток кадров в промышленность неизбежно влекут за собой и потребность в расширении и качественном улучшении других сфер — образования, досуга, общепита, спорта, культуры, ЖКХ, бытовых услуг и так далее. Сегодня промышленность и бизнес готовы развиваться, предлагать комфортные условия труда и достойный уровень заработной платы. Город, со своей стороны, готов предоставить комфортные условия жизни горожанам и готовые промплощадки инвесторам. И я надеюсь, что мы не только получим поддержку Российского Союза химиков в плане реализации программы „Дзержинск-100“, но и войдем в новые федеральные проекты по привлечению кадров, которые разрабатывает и реализует Союз», — отметил глава Дзержинска Иван Носков. В качестве возможных решений кадровой проблемы в рамках заседания обсуждались вопросы строительства жилья для приезжих специалистов, профориентация молодежи, а также снижение проходного балла ЕГЭ для поступления на химические факультеты вузов. Эти и другие предложения по привлечению работников в отрасль РСХ планирует направить в правительство РФ. «Встреча, которая состоялась в Дзержинске, безусловно, важна для всех ее участников. Российский Союз химиков имеет большой опыт работы и аккумулирует лучшие российские практики, применяющиеся сегодня в химической промышленности, в том числе и в части подготовки кадров. У нас была возможность донести до экспертов наши пожелания по системным вопросам работы химпрома и получить поддержку на самом высоком уровне. Отмечу, что сейчас предприятия ассоциации „Дзержинскхимрегион“ совместно с администрацией города подготовили заявку на участие города в федеральной программе „Профессионалитет“, которая требует софинансирования от промышленников. Важно было донести главную мысль: мы готовы вкладываться в развитие химической отрасли и промышленности Дзержинска в целом», — отметил президент ассоциации «Дзержинскхимрегион», генеральный директор ООО «Окапол» Дмитрий Огородцев. Напомним, в 2022 в Дзержинске объем отгрузки товаров собственного производства крупных и средних организаций города увеличился на 28% относительно показателей 2021 года и составил более 163 миллиардов рублей. При этом в среднем по Нижегородской области рост составил 10%.